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悠游について
ABOUT US
人に喜んでもらうことが大好きなスタッフが集まっています。
現在、「介護職員」「看護職員」を募集しています。
是非一度見学においでください。経験のない方も大歓迎です。
基本方針
私たちは、利用者様・入居者様へより良いサービスを提供するため、「チームワーク」を大切にしています。
あなたが持っている個性・キャリアを大切にします。
長く勤めていたいと思う職場にすることが私たちのミッションです。
人材育成に力を入れています
目指す職員像
社会人としての良識を持ち、地域の皆様から信頼される職員
変化を前向きにとらえ、失敗を恐れず、チャレンジ精神のある職員
より良いサービスを実現するため、スキルアップを続けられる職員
目指す職員像
公正な人事制度を構築し、職員一人一人が伸び伸びと能力を開発・発揮できる環境づくりに努めています。
「OJT」「OFF-JT」の他、職員の自発的なキャリア形成のため「施設間ジョブローテーション」や資格取得など「自己啓発支援」を積極的に行っています。
「地域包括ケアシステム」の担い手として、その実現に向け、柔軟で的確な対応ができる人材の育成を行っています。
詳しい募集要項はこちら
働く環境
WORK ENVIRONMENT
社会保険完備
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険など、完備しています。
プライベートも充実
シフト制でしっかり休めます。(介護職の正社員の場合、年間休日118日)
入社祝金制度
20万円~最大30万円の入社祝金制度があります。※介護職員対象
社員同士の仲が良い
社内コミュニケーションが盛んでスタッフ同士も仲が良いです。
マイカー通勤可能
マイカー通勤を認めておりますので、天候に左右されず通勤が負担になりません。
自己啓発支援
初任者研修・実務者研修など、全額をサポートします。また介護福祉士に合格した場合、登録料もサポートします。
募集要項はこちらから
募集要項 ラポール
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